Фотография
нажмите — покажем
нажмите — покажем
✍🏼 Воронка рекрутинга: почему вы теряете 80% кандидатов 🎯
Вот где чаще всего сливают новички:
1️⃣Первый контакт – «продажа мечты» вместо «диагностики боли»
Вместо «Заработай миллион» спроси: «Что не так в твоей текущей работе?»
Боль продаёт. Мечта – нет.
2️⃣Отсутствие фильтрации «свой/чужой»
Не всем можно предлагать. Ваша задача за 3 минуты понять: человек ищет возможность или просто вежливость?
Скрипт-фильтр: «Что ты уже пробовал для доп. дохода?»
3️⃣Нет следующего шага с дедлайном
«Подумай» = отказ. Работает только «Давай завтра в 11:00 я покажу тебе систему. Идёт?»
4️⃣Перегрузка информацией
Не кидайте 10 видео и 5 документов. Дайте одно: запись вебинара на 15 минут.
Всё остальное – после «да».
5️⃣Отсутствие закрытия возражений по шагам
Возражение «Мне это не подходит» = вы не задали вопрос «А что для тебя подходит?».
Итог: Воронка рекрутинга – это не магия. Это математика.
Напишите цифры: сколько контактов в день вы делаете? Сколько из них доходят до просмотра материала? Увидите точку прорыва.
«90% успеха в рекрутинге – это правильные вопросы в первые 3 минуты диалога.»
— Джон К. Максвелл
Кто хочет получить чек-лист «5 фильтрующих вопросов перед презентацией» – ставьте «+» 👇
Группа в ВК | Канал в Макс
542 ·