Веб-версияОткрыть в Telegram
HHuman to Human 💎

Human to Human 💎

@HumanToHumanToday · канал · Развлечения · в индексе с 2026-05-29
403подписчиков−2 за неделю
42средний охват поста
10.4%ER — охват к подписчикам
19постов за 30 дней
H
Human to Human 💎
Фотография
нажмите — покажем
Завтра начало нового школьного года! Мои поздравления всем причастным - и школьникам, и учителям, и родителям. Пусть будет много пользы, много знаний и много хороших друзей, с которыми учеба в радость. Для настроения - моя школьная фотография (девочка с белым ободком) 😊 Я бы и на ваши школьные фото посмотрела. С 1 сентября🥇🔆🥇
76 ·
H
Human to Human 💎
Фотография
нажмите — покажем
Фотография
нажмите — покажем
Фотография
нажмите — покажем
Фотография
нажмите — покажем
Фотография
нажмите — покажем
Традиционно - заставки на телефон. Сентябрь 2026 🍂🍁🍂
82 ·
H
Human to Human 💎
ИЗ ЖИЗНИ ПЧЕЛ … 🐝🐝🐝 Жил-был пчелиный улей. Никаких совещаний, KPI, стратсессий. Пчёлы просто летали, собирали нектар, опыляли цветы и приносили мёд. И что удивительно — улей работал. А потом пришёл новый руководитель, окинул всё суровым взглядом и спросил: — Как у вас устроены процессы? — Никак, — ответили пчёлы. — Мы просто знаем, кто что делает. Руководитель побледнел. — Как нет совещаний? Кто тут вообще за что отвечает? — Не знаем. — А контрольные точки? — Тоже не знаем. — Тогда я понял, почему здесь бардак. Реформа №1. Созвоны С понедельника появились утренняя и вечерняя планёрки. Утром обсуждали, что будем делать. Вечером — что сделали. На следующий день утром снова обсуждали планы. Мёда стало немного меньше, зато все теперь были синхронизированы. Реформа №2. Новая оргструктура Появился отдел полевых цветов, а в нём начальник отдела, его зам, подразделение пыльцы ромашек, подразделение пыльцы васильков и, конечно же, аналитик по липе. Ещё создали комитет по взаимодействию этих отделов. Пчёлы, которые раньше приносили нектар, теперь в основном согласовывали, кто именно должен трудиться в полях. Реформа №3. Отчётность Каждый вечер пчёлы отчитывались, сколько цветов посетили, сколько пыльцы собрали, сколько нектара принесли, почему вчера принесли больше. Раз в неделю — недельный отчёт. Раз в месяц — план на следующий месяц. А потом ещё появился отчёт о выполнении отчётов. Реформа №4. KPI — Нельзя управлять тем, что нельзя измерить, — заявил руководитель. Пчёлам поставили KPI: собирать по 100 единиц нектара в день. Но природа, зараза такая, не согласовала KPI с планом. Поэтому пчёлы начали хитрить. Вместо того чтобы собирать больше нектара, они стали приносить в улей цветную воду, пересчитывать один цветок за три и делать красивые презентации о росте эффективности пылесбора на десятки процентов. KPI выполнялся. Но мёда становилось меньше. Его качество падало. Реформа №5. Страт.сессия На стратегической сессии выяснилось, что улей недостаточно амбициозе
69 ·
H
Human to Human 💎
Фотография
нажмите — покажем
НЕ СДАВАЙТЕСЬ Последнее время от своих клиентов слышу: «Не получится», «Сдаюсь», «Надоело». Увы, жизненные обстоятельства, сложности, усталость и многое другое могут подталкивать к таким настроениям. Поэтому решила я напомнить и себе, и вам, как известные и достойные нашли дорогу к своим звездам✨✨✨ 🌟 Томас Эдисон провёл более тысячи опытов, прежде чем ему удалось создать работающую лампочку. Он говорил: «Я не терпел поражений. Я просто нашёл 10 000 способов, которые не сработали». 🌟 Чарльз Дарвин на протяжении многих лет писал и переписывал свои труды, оттачивая теорию эволюции. 🌟Дмитрий Менделеев. В школе будущий учёный учился посредственно, особенно по латыни. В университете он не смог сдать экзамен по химии с первого раза. Однако позже именно он сформулировал Периодический закон, который лёг в основу Периодической системы элементов. 🌟 Лев Толстой. В юности писатель бросил Казанский университет, так как не хотел учиться по навязанной программе. Его первые литературные опыты критики называли слабыми. Но позже Толстой создал «Войну и мир» — одно из величайших произведений мировой литературы. 🌟 Константин Циолковский. В детстве учёный почти полностью потерял слух, из-за чего его считали «необучаемым». Он не смог поступить в обычную школу и был вынужден учиться самостоятельно. Его первые расчёты, связанные с ракетами, учёные называли бредом, но именно Циолковский стал основоположником теоретической космонавтики.   🌟 Уолта Диснея уволили из газеты за «отсутствие воображения». Первая студия обанкротилась. Потом появился Disney. 🌟 Стив Спилберг несколько раз не поступил в киношколу Университета Южной Калифорнии. Позже этот же университет назвал школу кино в его честь. 🌟 Майкл Джордан не попал в школьную баскетбольную команду. Потом говорил: «Я терпел поражение снова и снова. Поэтому я успешен». 🌟 Элвис Пресли — после первого выступления ему сказали вернуться работать водителем грузовика, потому что «музыка не его». 🌟 Джоан Кэтлин Роулинг - рукопись «Гарри
2 · 70 ·
H
Human to Human 💎
Фотография
нажмите — покажем
Фотография
нажмите — покажем
Дорогие, с пятницей! Очень хочется поделиться! 🍎🍎🍎 Яблочное изобилие Осени - от замечательных родственников🍎 . В нашем саду, к сожалению, на соснах урожая кроме шишек нет… 😀 Красота и восторг🍎 Что вас этой осенью радует. ❔
52 ·
Human to Human 💎
Фотография
нажмите — покажем
Дорогие! 🔔 Рада поделиться  с вами приглашением на Четырнадцатый Career Forum 2026, который будет проходить онлайн 9 и 10 октября 2026 года. В первый день выступят международные эксперты из 15 стран: можно посмотреть, как сегодня работают с карьерными запросами в других странах, какие подходы и инструменты используют коллеги за рубежом. Во второй день: российские эксперты представят сильные практические кейсы,  расскажут о том, что происходит с карьерным рынком здесь и сейчас. Это возможность выйти из своей рабочей рутины, посмотреть шире, услышать коллег и взять с собой идеи, которые потом захочется попробовать в работе. Если вы работаете с карьерой, развитием людей, профориентацией,  наставничеством, коучингом  или HR - присоединяйтесь🤝 🔔 Для вас ссылка на программу и на регистрацию https://icareer.ru/forum2026?partner=158766869 #мероприятие #развитие #careerforum2026
1 · 55 ·
H
Вот пример одной из тем, которая будет обсуждаться на Форуме ⬇️ ИИ заменит карьерного консультанта? Или сделает его сильнее? На Career Forum 2026 об этом будет говорить Екатерина Вострикова — карьерный консультант, профориентатор, HR-эксперт с 13+ годами опыта и автор курса «Нейросети для карьеры». Её тема — «От рутины к супервизии: ИИ в практике карьерного консультанта». Екатерина покажет не теорию, а свою реальную практику: как использует ИИ для транскрибации и анализа сессий, подготовки к консультациям и даже в роли цифрового супервизора — с живой демонстрацией разбора клиентской сессии. И отдельно поговорим о главном: где ИИ действительно помогает, а где ведущим игроком всё равно остаётся консультант. #careerforum2026
66 ·
Human to Human 💎
Яблоко от яблони … как говорится😍 🌳 Делюсь публикацией из канала моей любимой племянницы. Возможно, это то, что нужно вам ? 🌳 #развитие
49 ·
Фотография
нажмите — покажем
Файл
OBL_portfolio.pdf · 17.8 МБ · нажмите — покажем
У меня же тут недавно был день рождения, и я знаю, что вы можете мне подарить :)) Знакомьтесь, это наш проект с @inna_shemanovskaya. Его зовут Own business lab, и мы работаем с теми, кто переполнен знаниями, экспертизой, опытом и разными умениями, и помогаем зарабатывать на этом, получая радость и смысл от своего дела Инна ведет клиента по пути «сгущения» экспертизы до продукта, совмещает опыт клиента с его лайфстайлом, глобальными трендами, и обычно получается просто разрыв (я регулярно плачу от переизбытка чувств на заключительных встречах 😂). Я отвечаю за следующий этап - брендинг. Мы с командой разрабатываем айдентику, пишем тексты, создаем сайт и все материалы. Можем садовую фигуру в фирстиле забубенить, если надо) Так вот. Возвращаясь к подарку. Наша аудитория - это «умные и странные». Они сами себя так назвали, и это прижилось :) среди наших последних клиентов - научный сотрудник и хранитель коллекции акульих зубов в Дарвиновском музее, организатор офисных пространств, детский психолог, преподаватель итальянского, психолог для IT-команд, руководитель репродуктивной клиники. Это те, кому жмет в плечах то, что они делают сейчас. Часто выгоревшие на своем месте, переросшие должность, меняющие страну, корпорацию, даже семейный статус И мне будет очень-очень радостно, если вы расскажете двум-трем своим «странным» знакомым, кому это может быть важно и нужно, про нас. Вот сайт (мой любимый раздел - Кейсы) и новенькое портфолио ❤️ https://ownbusinesslab.com
36 ·
H
Я не договорила 😀 Еще у нас есть крошечный групповой формат «мастерских». Крошечный, потому что группы очень маленькие, до 10 чел Это история, чтобы сделать самый первый сдвиг в голове, подумать «про себя», поискать и помечтать. Особенно актуально для профессионалов, которые думают, что они НЕпрофессионалы :)) Мы работаем по субботам в зуме, с утра по 3-4 часа с перерывом на кофе. Выходим немного осоловевшие, но с огромным количеством мыслей про себя, осознанием собственной значимости и ответом, про что я и куда мне стоит двигаться дальше. В эту субботу 26.09 уже встречаемся на первый модуль по ценностным состояниям, так что можно запрыгнуть)) еще есть модули про клиентов, про рынок, про продукты и про кастдэвы
48 ·
H
Human to Human 💎
Фотография
нажмите — покажем
Фотография
нажмите — покажем
Фотография
нажмите — покажем
Фотография
нажмите — покажем
Фотография
нажмите — покажем
Фотография
нажмите — покажем
Дорогие, мы уже в Октябре?! 🍁🍂🍎🍂🍁 Красивый, яркий, непредсказуемый месяц - то дождем наградит, то солнцем одарит. Заставки Октября для вас - традициям не изменяем 🍁🍂🍎🍂🍁
38 ·
H
Human to Human 💎
Фотография
нажмите — покажем
ИОСИФ БРОДСКИЙ ОНА НАДЕВАЕТ ЧУЛКИ, И НАСТУПАЕТ ОСЕНЬ... Она надевает чулки, и наступает осень; сплошной капроновый дождь вокруг. И чем больше асфальт вне себя от оспин, тем юбка длинней и острей каблук. Теперь только двум колоннам белеть в исподнем неловко. И голый портик зарос. С любой точки зрения, меньше одним Господним Летом, особенно – в нем с тобой. Теперь если слышится шорох, то – звук ухода войск безразлично откуда, знамен трепло. И лучше окликнуть по имени время года, если нельзя удержать тепло. Но, видно, суставы от клавиш, что ждут бемоля, себя отличить не в силах, треща в хряще. И в форточку с шумом врывается воздух с моря – оттуда, где нет ничего вообще. 1993 #любимые_стихи
26 ·
H
Human to Human 💎
текст ещё не в индексе
14 ·

Открытая публичная лента из поискового индекса ChatCrawler — «Google по публичному Telegram»; обновляется по мере обхода площадки. Время — UTC.

Только публичный контент, официальный API Telegram. О проекте · Вопросы · Чего мы не делаем · Убрать страницу из выдачи · Каталог · Поиск · Как мы считаем