Юлия Рузанкина | Инновационный штурман

Четвертый день #ПМЭФ Долгожданный пост про последний день на полях Петербургского международного экономического форума. Немного выдохнула, перезагрузилась и можно двигаться дальше. В рамках дня состоялась панельная дискуссия «Экономика здоровьесбережения: вклад женщин в здоровье нации». В своем выступлении я больше говорила не столько о медицине, сколько о методологии мышления. Ведь я лично сталкиваюсь с одним из самых больших вызовов на сегодняшний день - трансляционным разрывом между лабораторным прототипом и реальным медицинским изделием, которое окажется в руках хирурга. И мне важно было говорить не про констатацию этой проблемы, а конкретный инструмент её решения. Одним из таких решений я вижу междисциплинарные кейс-чемпионаты. Они интересны именно своей «сборочной» функцией. Я много говорю о том, что будущие прорывы будут происходить на стыке наук и для этого нам необходимо создать общее поле, среду, где специалисты разных направленностей смогут научиться вместе работать. А не будут испытывать страх и паническую атаку при фразе «вам надо пойти пообщаться с инженерами/промышленными дизайнерами/и тд (нужное подчеркнуть)». Это редкий сегодня формат, в котором инновация рождается не как стартап ради стартапа, а как ответ на реально сформулированный запрос системы здравоохранения/бизнеса. Более того, на таких площадках естественным образом решается кадровый вопрос: 1) Талантливый студент или молодой учёный видит не абстрактную задачку из учебника, а живой вызов, и может сразу включиться в работу над проектом, который изменит практику, применяя сразу же в жизни полученные знания; 2) Сформированные команды в бизнесе/госсекторе подбирают себе специалистов и закрывают вопрос кадрового голода. Основной мой тезис был направлен на то, что женское лидерство здесь привносит не просто эмпатию «по умолчанию», а гораздо более редкое умение - собирать кросс-функциональные команды и удерживать фокус на всём пути от выявления проблемы до комплексного её решения через созд… Читать полностью →

Наиболее яркие стенды с #ПМЭФ вам в ленту

Мы привыкли думать, что старость - это прямой путь к болезням. А что, если я скажу, что это не так? Например, концепция «инфламейджинга» профессора Клаудио Франчески из Болонского университета перевернула представления ученых по всему миру. Оказывается, старение это не просто тиканье биологических часов, а хроническое воспаление, с которым можно и нужно работать. 9–10 июля в Москве в ЦМТ соберутся те, кто сегодня определяет правила игры в этой сфере. Профессор Франчески приедет лично. Рядом с ним Кристин Сюань Юань из Гонконгского медицинского центра долголетия и Джули Ин Барон, эксперт по внедрению клинических решений в области здорового долголетия. Программа от биологии старения и ИИ до персонализированного питания и лучших региональных практик. И да, там будут говорить о влиянии культуры и искусства на здоровье человека. Потому что, как оказалось, таблетки это еще не всё. Это не про «как дожить до 100 лет». Это про качество этих лет. Для кого: для врачей, ученых, инвесторов и просто тех, кто не хочет стареть по классическому сценарию. Когда: 9–10 июля Где: Москва, Центр международной торговли Ссылка на регистрацию #ЖЗО

Сегодня, 1 августа, открывается заявочная кампания Межрегионального кейс-чемпионата «Инновации в медицине» — флагманское событие профориентационного проекта «Медицина 2050». Выбери свой трек: «Школьник и студент СПО»: создай работающий прототип инструмента, который помогает человеку быстрее отличать медицинские мифы от фактов, используя современные ИИ-технологии и принципы доказательной медицины. В процессе ты освоишь основы фактчекинга и доказательной медицины. «Студент и молодой специалист»: разработай практическое решение на базе технологий искусственного интеллекта для анализа МРТ-снимков головного мозга с целью обнаружения и локализации опухолей. Что тебя ждёт? — Решение реальных задач здравоохранения — Работа в команде над инженерными и IT-решениями — Профессиональное сообщество и наставники: эксперты Центра Алмазова оценят твою работу и дадут обратную связь — Онлайн-этапы и очный финал в ноябре на базе ИМО ФГБУ «НМИЦ им. В.А. Алмазова» Минздрава России (г. Санкт-Петербург) — С лучшими решениями будет работать стартап-студия Центра Алмазова — поможет докрутить проект и вывести его на рынок — Ценные призы и возможность продолжить свой проект с партнёрами Этапы: 1⃣ Отборочный этап: 17.08–30.09. Входное тестирование. 2⃣ Полуфинал: 1.10–19.10. Разработка командного решения. 3⃣ Финал: 21.11–22.11. Очная защита идеи. Кто нужен в команде? Собери команду из 4–5 человек: — Лидер — стратегия и управление командой — Аналитик — сбор и анализ информации — Специалист по теме — знания в медицине, питании или IT (в зависимости от трека) — IT-разработчик — приложение/бот (школьники) или Data Scientist / Frontend (студенты) Создадим командные решения для здравоохранения и сформируем сообщество будущих лидеров медицины. Регистрируйся скорее! Заполни форму и стань участником чемпионата по ссылке. Положение чемпионата по ссылке. #ГрантыПервых #ДвижениеПервых #Медицина2050 #ЦентрАлмазова #ИМО

🦌 «Исследователи» — ответственные за разработку технологических решений Запускаем серию постов о направлениях форума «Полюс». Начнём с направления «Исследователи» и его руководителя Юлии Рузанкиной. Чем занимаются «Исследователи»? Основа их работы — формирование научно обоснованных концепций решений для развития Арктической зоны России и Северного морского пути. Участникам предстоит не только предложить технологические решения, но и оценить их практическую реализуемость, подготовить техническое описание проектов и определить возможные пути их дальнейшего развития. Формат работы — проектная мастерская, где участники соберутся в междисциплинарные команды для решения реальных задач от индустриальных партнёров форума. #ЦМИПолюс #форумПолюс #науказдесь #арктиказдесь #молод29 #нацпроекты #молодёжьидети #Росмолодёжь #РосмолодёжьГранты

В этом году я в третий раз оказалась на Всероссийском форуме молодых учёных «Полюс». Только если первые два раза смотрела на него глазами участника, то теперь глазами человека, который отвечает за часть программы. Мне доверили руководить направлением «Исследователи». И вот здесь я впервые почувствовала, насколько сильно меняется оптика, когда ты переходишь из роли участника в роль организатора. Когда ты участник, ты думаешь: «Что я получу от этой программы?» Когда ты отвечаешь за программу, появляется другой вопрос: «А что человек унесёт отсюда с собой?» Для меня это стало главным вопросом при организации направления. Мне хотелось не просто дать людям знания, а создать среду, в которой они начнут задавать себе другие вопросы. Я вообще не очень люблю формат, когда лекция многообещающая, а спикер час рассказывает что-то про себя и после остаётся ощущение: «Хорошо. А что мне теперь с этим делать?» Поэтому хотелось сделать наоборот. Не перегрузить участников информацией, а дать им инструменты, которые они смогут забрать с собой в лабораторию, в исследование, в карьеру, в команду, а иногда и просто в свою жизнь. И, кажется, один эпизод с форума лучше всего показывает, что я имею в виду. Во время программы ко мне подошла девушка и попросила помочь разобраться с дипломной работой. Проект был очень интересный на стыке медицины и фотонных технологий. Но сама девушка уже запуталась со своим исследованием. Научный руководитель не мог объяснить ей это так, чтобы единая картинка сложилась. Мы начали разбирать проект буквально на «молекулы». Что именно исследуем? Какую проблему это решает? Что в проекте действительно новое? Что потенциально может стать технологией или продуктом? А потом собрали всё обратно. В итоге у неё появился понятный план развития диплома и одновременно понимание, как из исследовательской работы может вырасти реальный продукт. И вот ради таких моментов я люблю форумы, когда у человека вдруг появляется связная картина того, что ещё вчера казалось… Читать полностью →