16 сентября 2026
17 сентября 2026
Рекрутер (удаленно)
от 85 000 ₽
Магна
Магна — динамично развивающаяся компания, где каждый сотрудник важен для достижения общих целей. Ищем опытного HR-специалиста или амбициозного кандидата с желанием развиваться в сфере рекрутинга. Работа удаленно! Основные задачи: Массовый подбор перс...
Откликнуться: https://finder.work/vacancies/36360168
Коллеги, добрый день!
Ищу работу в Екатеринбурге. Рассматриваю позиции HRD / руководителя HR-направления.
У меня опыт работы в HR на 5 производственных предприятиях, на 4 из которых я занимала руководящие HR-позиции. Работала с полным спектром HR-задач: массовый и точечный подбор, адаптация, обучение и развитие, кадровый резерв, вовлечённость, HR-бренд, взаимодействие с руководителями и производственным персоналом.
Буду благодарна, если поделитесь подходящими вакансиями или контактами. Резюме могу направить в личные сообщения.
Спасибо! 🤝
Фотография
нажмите — покажем
нажмите — покажем
⚡️ Найдите идеального сотрудника быстрее на Finder.work
— покажем вакансию аудитории из 1,5 млн человек на сайте и в тематических Telegram-каналах;
— 30 дней в топе поиска, автоподнятие и доступ к базе резюме;
— вернём деньги, если не устроит результат.
Разместите вакансию прямо сейчас: https://finder.work/employer
Менеджер по подбору линейного персонала (удалённо)
от 36 000 до 70 000 ₽
PersonalBery
⭐Требуется менеджер УДАЛЕННО по набору линейного персонала. Кто мы? 👉 Мы компания - федеральная сеть - по предоставлению линейного персонала. Работаем по всей РФ. Что нужно уметь? ⚡ Работа с онлайн таблица; ⚡ Работа с Авито; ⚡ Умение быстро обучаться...
Откликнуться: https://finder.work/vacancies/36364245
Здравствуйте, коллеги. Вопрос по авито. Посоветуйте, какой тариф работает у них лучше. Для работодателя есть два формата: первое, это " работать как профи", просят оплатить базовую ставку и обьявление по откликам бесплатно. И второй вариант тарифы собраны: до 20 откликов, до 30 откликов и т.д. Как вы пользуетесь обычно?Что эффективнее у вас работает?
18 сентября 2026
Фотография
нажмите — покажем
нажмите — покажем
⚡️ Найдите идеального сотрудника быстрее на Finder.work
— покажем вакансию аудитории из 1,5 млн человек на сайте и в тематических Telegram-каналах;
— 30 дней в топе поиска, автоподнятие и доступ к базе резюме;
— вернём деньги, если не устроит результат.
Разместите вакансию прямо сейчас: https://finder.work/employer
19 сентября 2026
Фотография
нажмите — покажем
нажмите — покажем
⚡️ Найдите идеального сотрудника быстрее на Finder.work
— покажем вакансию аудитории из 1,5 млн человек на сайте и в тематических Telegram-каналах;
— 30 дней в топе поиска, автоподнятие и доступ к базе резюме;
— вернём деньги, если не устроит результат.
Разместите вакансию прямо сейчас: https://finder.work/employer
20 сентября 2026
Фотография
нажмите — покажем
нажмите — покажем
⚡️ Найдите идеального сотрудника быстрее на Finder.work
— покажем вакансию аудитории из 1,5 млн человек на сайте и в тематических Telegram-каналах;
— 30 дней в топе поиска, автоподнятие и доступ к базе резюме;
— вернём деньги, если не устроит результат.
Разместите вакансию прямо сейчас: https://finder.work/employer
Менеджер по персоналу
от 100 000 до 135 000 ₽
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ АНГЕЛИНА
HR-специалист Ищем HR-специалиста, который будет заниматься подбором сотрудников и помогать руководителям закрывать открытые позиции. Обязанности: — размещать и обновлять вакансии на hh.ru и других площадках; — искать кандидатов и самостоятельно рабо...
Откликнуться: https://finder.work/vacancies/36426621
Ведущий специалист по компенсациям и льготам
от 250 000 ₽
DDX Fitness
Предлагаем тебе рассмотреть вакансию Ведущего специалиста по компенсациям и льготам Мы подходим друг другу, если: Имеешь релевантный опыт работы по направлению компенсаций и льгот Умеешь работать с положениями нормативных правовых актов, методических...
Откликнуться: https://finder.work/vacancies/36426575
Finder - поддержкаВедущий специалист по компенсациям и льготам
от 250 000 ₽
DDX Fitness
Предлагаем тебе рассмотреть вакансию Ведущего специалиста по компенсациям и льготам Мы подходим друг другу, если: Имеешь релевантный опыт работы по направлению компенсаций и льгот Умеешь работать с положениями нормативных правовы
👏
21 сентября 2026
Фотография
нажмите — покажем
нажмите — покажем
⚡️ Найдите идеального сотрудника быстрее на Finder.work
— покажем вакансию аудитории из 1,5 млн человек на сайте и в тематических Telegram-каналах;
— 30 дней в топе поиска, автоподнятие и доступ к базе резюме;
— вернём деньги, если не устроит результат.
Разместите вакансию прямо сейчас: https://finder.work/employer
22 сентября 2026
Фотография
нажмите — покажем
нажмите — покажем
⚡️ Найдите идеального сотрудника быстрее на Finder.work
— покажем вакансию аудитории из 1,5 млн человек на сайте и в тематических Telegram-каналах;
— 30 дней в топе поиска, автоподнятие и доступ к базе резюме;
— вернём деньги, если не устроит результат.
Разместите вакансию прямо сейчас: https://finder.work/employer
Ссылка
нажмите — покажем
нажмите — покажем
Здравствуйте! Я пишу диссертацию на тему "Связь уровня стрессоустойчивости и подверженности когнитивным искажениям у HR-специалистов. Для исследования мне очень важно мнение HR-менеджеров,топ менеджеров, руководителей. Буду очень признательна, если Вы найдете 15-20 минут и пройдёте анонимный опрос🙏https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLScNJ3mQLGowFRUoj1QlWUYiDCMAojw1exle1Y34szQbCU5x-Q/viewform?usp=publish-editor
NatalyaЗдравствуйте! Я пишу диссертацию на тему "Связь уровня стрессоустойчивости и подверженности когнитивным искажениям у HR-специалистов. Для исследования мне очень важно мнение HR-менеджеров,топ менеджеров, руководителей. Буду очень признательна, если Вы найдете 15-20 минут и пройдёте анонимный опрос🙏h
Когнитивные искажения возникают у специалиста при первичном входе в должность. Человек чувствует власть и ему бьет в голову субстанция генетически возникающая в как правило в мочевом пузыре дезориентирующая мозжечковый отдел головного мозга. Сей фактор в корне меняет мировосприятие индивида и является причиной патологического девиантного поведения