В IT после 30

Несколько дней назад мне дали задачу, над которой я просидел пару дней и практически не продвинулся ни на грамм. Такое себе чувство. Ни строчки кода не написал, но устал даже больше, чем от продуктивного дня, когда закрываю по 3-4 задачи. Ощущение, что лид группы просто тестит пределы моих возможностей и наконец он их нащупал.

🕊 Уволился с работы Сегодня я отработал последний день в компании, куда устроился год назад на позицию Junior-разработчика и где вырос до уровня Middle. Ранее я писал о том, что 3 месяца назад получил оффер на интересный проект и новый для меня стек технологий. На старом месте меня не хотели отпускать и предложили 3 месяца поработать на полставки, чтобы довести проект до конца. С руководителем была договоренность, что если мне не понравится на новом месте, я вернусь обратно на полную ставку и даже возможен пересмотр условий в лучшую сторону. Последние 3 месяца я работал на двух работах. На основной отрабатывал честные 8 часов, после чего подтягивал хвосты на старой. Иногда это дополнительный час в день, иногда 3-4 часа. На выходных проекты не открывал ни разу. Успевал и там и там, но приходилось жертвовать личным временем и отдыхом, что имело накопительный эффект и сказать честно - подустал. Конечно, я мог в любой момент уволиться со старой работы и не испытывать себя на прочность, но мне не хотелось бросать этот челлендж после того, как я уже согласился на него. Что могу сказать, имея опыт одновременной работы в двух компаниях: Плюсы: ▪️Зарплата от двух компаний ▪️Ускоренный рост знаний и навыков за счет разных проектов и задач ▪️Минимальные ожидания команды от меня, где я работал на полставки, за счет чего я мог один день ударно поработать, а сделать коммит через 3-4 дня, когда подходил срок сдачи ▪️Возможность сравнить коллектив, руководство, проект, процессы и выбрать лучший для себя вариант Минусы: ▪️Не остается времени и сил ни на что другое, кроме работы На мой взгляд работать на 2 компании имеет смысл в двух случаях: 1. Если это временное явление, например ради скорейшего достижения какой-то финансовой цели (серьезная покупка вроде квартиры). 2. Если на двух работах нет особой нагрузки и можно за 8 часов успевать справляться с задачами и там и там. В остальных случаях я бы не стал рекомендовать повторять подобный опыт. Моральная сторона вопроса … Читать полностью →

🕰 Сколько должен работать программист? Глянул вчера стрим Антона Назарова на тему того, сколько должен работать программист. Позиция Антона: работать как можно меньше, выполнять необходимый минимум, чтобы не уволили, свободное время направлять на что угодно: саморазвитие, семью, лежание на диване, вторую работу. Позиция его оппонента (Михаила Фленова) заключается в том, что хороший программист должен стремиться к развитию, должен гореть своей работой и работать по 2 часа в день - это признак плохого программиста, даже если задачи выполняются в срок. Мне интересно мнение читателей моего блога: какая позиция вам близка? Работать как можно меньше и как можно больше зарабатывать на единицу времени или работать честные 8 часов и брать на себя другие задачи, если выполнил положенные раньше срока, ведь работодатель платит за время, а не сдельно по договору? 👨‍💻 Моя позиция: мне нравится программировать, нравится писать код. Мне также нравится осознавать, что с каждой новой решенной задачей и новой изученной технологией я поднимаю свою стоимость на рынке труда и могу продать своё время дороже. Если я понимаю, что закрываю задачи раньше ожидаемого срока, не подвожу команду, то освободившееся время я потрачу на то, что принесет мне выгоду в долгосрочной перспективе. И если выбор стоит между "проявить инициативу и написать дополнительные unit-тесты на чужой функционал" или же "уделить время семье, заняться блогом, подготовиться и пройти собеседование в другую компанию или позаниматься английским", то я выберу второе. Для меня работа - это часть жизни. Сменив сферу деятельности, я добился того, что получаю теперь удовольствие от рабочего процесса. Но помимо работы существует и другие сферы жизни, не менее важные. И если есть возможность накормить волков и уберечь овец, то почему бы и нет? В моем случае не идет речь о том, что я работаю по 2 часа в день. Так как меня взяли на позицию старшего разработчика, в то время, как в душЕ я джун, мне приходилось выкладываться на в… Читать полностью →

🧗‍♂️ Итоги 2023 года Подарки вручены, салаты истреблены, любимые фильмы пересмотрены, праздничная суета позади, пора бы теперь подвести итоги года. Кажется, что за год не сделал каких-либо значимых достижений, особенно если начинаешь сравнивать свои скромные успехи с ошеломляющими достижениями и успехами других людей. Я стараюсь вдохновляться чужими успехами, но личный прогресс измерять по собственной шкале, не оглядываясь по сторонам. В начале 2023 года я не ставил конкретных инвестиционных целей, как делал это раньше, но поставил несколько целей, касающихся работы и карьеры. В 2022 году я сменил сферу деятельности с ненавистной и скучной на интересную и более подходящую для себя по многим параметрам. В результате такого маневра доход существенно просел, поэтому основной целью было наверстать это отставание. Цель №1. Увеличить доход в 2 раза от текущего уровня. Выполнено. В течение года на рабочих проектах удалось хорошо прокачаться в части hard-скиллов. Регулярно обновлял резюме, записывая новые технологии, которые применял на практике. В какой-то момент мне стали писать рекрутеры с предложением пройти собеседование. Я не отказывался, ведь это бесплатно и к тому же ценный опыт. В итоге было несколько успешных собеседований и последовавших за ними офферов, что позволило мне сменить компанию и увеличить зарплату в 3 раза. За год удалось выйти на более высокий уровень дохода в сравнении с прошлой сферой деятельности. Цель №2. Перейти на удаленку. Выполнено. Вкатываясь в айти, мне пришлось согласиться на работу в офисе. Но уже в апреле 2023 года я смог перейти на удаленку. +100 к комфорту и +2 часа к свободному времени, которые ранее ежедневно уходили на дорогу. Цель №3. Освоить язык программирования Kotlin на базовом уровне. Выполнено. Изначально я научился писать код на языке Java. Устроившись на работу в качестве Java-разработчика, захотелось попробовать что-то написать на Kotlin'е. Ментор говорил, что это очень похожий Java язык, но лишенный многих его н… Читать полностью →

Вопрос от читателя: "Привет. Было бы чудно почитать ваше мнение в небольшой заметке о том, в сторону каких языков стоит смотреть людям, которые пробуют начать изучать что-то в ИТ и, естественно, с поправкой на ChatGPT и прочие автоматические кодинги". Мое мнение таково: если уже четко осознали, что душа лежит кодить, то для начала нужно определиться с направлением. Что ближе: бэкенд, фронтенд или, может быть, мобилки. К примеру, мне очень не нравится верстка, стили и вот это вот всё. Просто не мое. Я понимаю, что фронтенд это далеко не только верстка, но всё же. Как определиться с направлением? Неделю или две можно уделить просмотру роликов на Ютуб, где IT-блогеры нахваливают какое-то направление (обычно то, в котором работают сами). Сложится какое-то общее понимание что вообще существует и к чему нужно быть готовым. К примеру если вас заинтересовало направление разработки iOS-приложений, то тут есть нюанс - разрабатывать можно только на маке, а значит нужно быть готовым к покупке девайса. Определившись с направлением, выбор языка программирования сузится до 3-4, из которых уже проще выбрать. Из того же Ютуба можно узнать какой язык проще для освоения, где больше платят, где меньше конкуренции, какой язык используют в основном стартапы, а на каком языке пишут в банках и больших корпорациях. Любой более-менее популярный язык имеет своё комьюнити, свои фреймворки, библиотеки. Комфорт от работы и зарплата в бОльшей степени будут зависеть не от выбранного языка, а скорее от компании и команды, в которую вы попадете. Также нужно понимать, что язык - это всего-лишь синтаксис, то есть алфавит. Если вы можете писать романы на русском языке, то написать роман на иностранном языке будет гораздо проще, чем человеку, который никогда в жизни ничего не писал. Так же и с языками программирования: пересесть на что-то другое при желании - не так уж и сложно. По поводу ChatGPT и прочего: это инструмент, который облегчает поиск информации и помогает решать какие-то мелкие типовые… Читать полностью →

☝️ Как найти силы учиться, когда что-то не получается? В личные сообщение написал парень, который пытается стать разработчиком. Немного вводных: 32 года, учился в KataAcademy, откуда был отчислен, после нашел хорошего ментора, с которым занимался. Прошел Java Core. На изучении Java EE возникли сложности, появилось ощущение, что не тянет, с его слов это "взрыв мозга". Я и так то не считал себя особо смышленым в этом деле, а сейчас так вообще руки опускаются... Элементарно не могу распарсить на сервере json файл, отправленный httpClient'ом... Подскажите пожалуйста, как вы находили в себе силы идти дальше? Как учились искать информацию? Как учились логике построения кода? Отвечаю на вопросы читателя: 1. Как вы находили в себе силы идти дальше? Мне сильно осточертела моя прошлая деятельность. Несмотря на то, что я работал сам на себя, имел свободный график, я терпеть не мог этим заниматься (по разным причинам). Моим главным стимулом и главной мотивацией был страх того, что я буду заниматься этим высасывающим всю жизненную энергию делом до конца своих дней. У меня не стоял вопрос "а смогу ли я стать разработчиком", вопрос был лишь в том "когда я им стану" и "какую цену я готов заплатить". Разумеется, изначально я не был уверен, что пройду этот путь и что я вообще имею соответствующие предрасположенности к программированию. Здесь нужно отдать должное ментору, который давал обратную связь не только в техническом плане, но и в плане моральной поддержки. У него уже были на счету примеры, когда люди с полного нуля, с отсутствием бэкграунда и вообще "не технари" осваивали профессию при должном упорстве и дисциплине. Это тоже меня подстегивало: "Если смогли они, то значит смогу и я". Один очень важный момент. С самого первого дня обучения - мне нравилось во всем этом разбираться, решать задачки на CodeSignal или видеть результат работы написанных мной функций в консоли IDEA. Если бы меня это все не увлекло, то я бы бросил это дело, как бросал кучу разных начинаний в про… Читать полностью →

Давненько я тут ничего не писал) Хочу поделиться двумя инструментами, которые плотно вошли в мою жизнь. Один из них я использую в работе, другой для образовательных целей и для поиска нужной информации. Chat GPT Раньше я увлекался пайкой и незаменимой помощницей мне была так называемая «третья рука». Это такая штуковина, которая позволяет зафиксировать детали (например микросхему) в нужном положении без участия рук. И работать становилось в разы удобнее. Так вот сейчас третьей рукой для меня стал Chat GPT, которому я могу доверить несложные рутинные задачи. Если я понимаю, что могу безопасно и контролируемо делегировать какую-то задачу, то обязательно это делаю. Экономия времени и повышение продуктивности. Даже если вы не пишете код, а просто работаете с какими-то данными (которые не попадают под NDA) и выполняете рутинные задачи, то можете задействовать силу ИИ. Но результат стоит перепроверять, так как работает не всегда идеально. Переводчик видео в Яндекс браузере Это вообще киллер фича. Открываешь в Яндекс браузере ролик на Ютуб на иностранном языке, жмешь "перевести на русский" и через пару минут наслаждаешься русской озвучкой. Причем озвучка происходит не одним голосом, а по ролям, то есть у каждого говорящего персонажа в кадре - свой голос. Подсел на различные подкасты с интересными для меня людьми. Последнее, что смотрел - подкаст с Морганом Хаузелом, рекомендую. 🏖 Отпуск Спустя 1,5 года с момента получения первой работы, разработка перестала восприниматься, как нечто волшебное. Наверное, поэтому постов на канале стало меньше. Теперь это обычная работа для меня. Но, что очень важно, работа, которая реально нравится. Каждое утро приступаю к работе без мыслей "пошло все к черту", как это было в прошлой сфере деятельности. Просто первоначальный восторг сошел на нет, и теперь это всё обыденность. Приятная обыденность и на хороших условиях. С завтрашнего дня ухожу в отпуск. Хорошо поработал, теперь нужно хорошо отдохнуть и набраться сил. P.S. Можете за… Читать полностью →

🍹1,5 года пишу код, но смузи ещё не пробовал Оказывается, что я уже более 1,5 лет работаю разработчиком. В текущей компании работаю 10 месяцев, пишу преимущественно на Kotlin. Что хочется сказать по прошествии такого количества времени. Мне повезло оказаться в сильной команде с хорошо налаженными процессами. Опыта у меня не так, чтобы очень много, но я видел какие команды есть и как налажен процесс в других компаниях, где мне удалось поработать + я общаюсь с одним из учеников моего ментора, который рассказывает какой бардак происходит у них в команде. Я считаю, что мне именно повезло, потому что на этапе собеседования очень сложно понять насколько сильная команда и что там с процессами, да и вообще, когда ты ищешь первую или вторую по счету работу, то обычно не ты выбираешь, а тебя, а что там с процессами так вообще на последнем месте, лишь бы взяли. За время работы в текущей компании написал около 20 отдельных микросервисов (разумеется, не очень больших). Иногда приходилось прям потеть, например, когда стояла задача придумать и предложить решение по распилу монолита (Java) на несколько микросервисов (Kotlin) с заменой некоторых технологий. Реализация задач по готовому ТЗ обычно не вызывает проблем, но когда стоят задачи продумать архитектуру, предложить решение, разобраться в чужом коде и понять что можно выделить в отдельный микросервис - это уже гораздо тяжелее дается. Но сроки по задачам никогда не срывал и даже "архитектурные" задачки в итоге закрывал. Писать код, делать фичи, фиксить баги достаточно легко. А вот отладить и протестировать работу сервиса - занимает большую часть времени, потому что нужно либо развернуть все у себя в локальном окружении, наполнить БД, брокеры сообщений необходимыми данными (которые часто нужно просто генерить, потому что реальных данных ещё не существует), либо тестировать на тестовых стендах, которые так же не всегда с нужными данными, да и сам процесс отладки и дебага там гораздо сложнее. В команде у нас 3 бэкендера и объек… Читать полностью →

🔥 Пожар Даже не знаю как описать тот пожар, который происходит на работе. Одного из разработчиков сняли с проекта, второй ушел в отпуск. Тестировщики (кто обладал хорошими знаниями проекта) тоже ушли в отпуск. Из технических специалистов остался я 1. Перед отпуском коллег состоялся частичный переход системы на новую версию, то есть выход в прод. В проде для одних клиентов работает старая версия, для других - новая. И вот сразу в один день появляются проблемы в проде на обеих версиях. Менеджер команды все проблемы и запросы переадресует на меня, тегая меня в чате, где сообщают о проблемах. Проблема в том, что я ни разу не открывал код старой версии, а в новой версии возникли проблемы в тех микросервисах, которые разрабатывали другие разработчики. Одна задача срочнее другой, приоритеты меняются каждые полчаса, бизнес рвет и мечет и все ждут решения от одного единственного члена команды, то есть от меня. В такой ситуации я впервые, сначала была небольшая паника, но после решил последовательно во всем разбираться. Я не могу сделать невозможное, но могу сделать всё от меня зависящее. Пусть и достаточно медленно, так как нужно во все вникать практически с нуля. По большей части проблемы не в коде, а в инфраструктуре, то есть где-то отвалились сервисы, где-то несогласованные данные, где-то сдохла БД. В общем весело, нашел 5 минуток написать этот пост, пока жду ответа от инженера DevOps. И да, вчера пытался найти источник проблемы и уронил прод, сделав обычный запрос чтения к БД. Видимо так сошлись звезды, что всё произошло в один день.

👨‍💻 Пора менять работу На текущей работе я уже больше года. Рост хард-скиллов, можно сказать, остановился. ЗП не подняли и не проиндексировали. Из команды ушли несколько ключевых человек и часть обязанностей (которые мне не очень то и нравятся) переложили на меня. При этом, количество менеджеров и тех людей, кто нарезает бизнес-задачи и расставляет приоритеты увеличилось. Кажется, ПОРА! Пора сдувать пыль со своего резюме, пора начинать готовиться к собеседованиям и снова отправляться в это стрессовое путешествие по поиску новой работы. Мой IT-ментор (Сергей) недавно пригласил меня на один из созвонов, которые он проводит со своими учениками, где ребята обсуждают темы, связанные с поиском работы, прохождением собеседований и трудоустройством. Так вот там ребята в основном ищут свою первую работу и послушав их, я понимаю, что они лучше меня подготовлены к прохождению собесов, несмотря на мой реальный опыт работы (2 года). Это, конечно, дало мне мотивационный пинок и вот уже больше недели я смотрю мок-собесы, а также повторяю теорию и те темы, которые не очень хорошо знаю. Также прочитал книгу по систем-дизайну: "System Design. Подготовка к сложному интервью" (Алекс Сюй). Цели на личный спринт ▪️ Получить несколько офферов, чтобы можно было выбрать лучший ▪️ Остаться на актуальном стеке и на языке Kotlin ▪️ Увеличить ЗП на 40% (вероятно, это уже позиция Senior) ▪️ После получения оффера переговорить с текущем работодателем и предложить вариант временной работы на полставки. Таким образом я дам время найти мне замену и не оставлю единственного разработчика наедине с задачами, а также смогу побыстрее накопить на отпуск мечты🏄‍♂️, временно совмещая две работы Давненько я не испытывал стресса, но понимаю, что болото может засосать, а значит пора шевелиться и что-то менять. Можете пожелать мне успехов и удачи )

В комментариях к прошлому посту меня попросили развернуто ответить на несколько вопросов. Отвечаю. Расскажите, а стоит ли сейчас идти в айти тем, кто не заканчивал специализированные образовательные институты и университеты. Стоит ли идти в IT не определяется тем какое образование вы получили. Ориентироваться стоит на свои предпочтения в работе и зарплате. Если вы усидчивы, вам нравится процесс программирования, придумывания решений (или чаще всего костылей), решения логических задачек, то однозначно стоит попробовать себя в этой сфере. Если никакой тяги нет, но манит относительно высокая зарплата, то тоже можно попробовать, но шансов дойти до конца (до трудоустройства) тут меньше, хотя все зависит от дисциплины. Правда ли, что джуны совсем никому не нужны, даже на бесплатной основе? Конкуренция среди джунов высокая и уже довольно долгое время. Но фишка в том, что на джуна и на миддла на собеседованиях спрашивают одно и то же, разница лишь в том, сколько лет опыта вы укажете в резюме. На миддла конкуренция ниже и на эту позицию вполне можно устроиться с накрученным опытом. Ребята, кто только отучился, проходят собесы, получают офферы, в том числе 200к+. Поэтому если вы освоили необходимый пул технологий, оформили резюме, пририсовали опыт и придумали легенду, то работа найдется. Правда ли, что в айти нет тех денег, которые были там раньше (до всех событий)? Я начал учиться в марте 2022 года, поэтому я не знаю как обстояли дела с зарплатами до этого времени. Но могу сказать, что сейчас (спустя 2 года) я получаю в 2 раза больше денег, чем в прошлой сфере деятельности на пике своего профессионального развития, где я работал даже не в найме, а на себя. Зарплатные вилки у джавистов примерное такие: джун 80-150к (год опыта), миддл 150-300к (2-3 года опыта), сеньор 300-400к+(4-5 лет опыта). Верно ли и то утверждение, что сейчас идут люди в айти только те, кому это действительно интересно, и те, кому неважен большой заработок? Не думаю, что ответ на этот вопрос должен ка… Читать полностью →

Только что уронил prod... но буквально за 3 минуты поднял обратно (резервный). Вроде бы даже никто и не заметил😅 Есть у меня ещё что вам рассказать: ▪️Я стал свидетелем того, как человек не прошел испытательный срок Из нашей команды ушел лид тестирования и ему очень долго искали замену. Взяли парня, сказали, что уровень Senior (manual QA). Очень долго вникал в проект, задавал много вопросов. И отнимал ооочень много времени у команды. В начале я был доброжелательно к нему расположен, даже если он накрутил опыт в резюме, то фиг бы с ним, главное, чтобы был полезен команде. Но тут сошлись все факторы: невнимательность, отсутствие понимания базовых вещей и невосприимчивость к критике. Каждый день я открывал Jira и видел 5-6 багов, переведенных на меня этим новым тестировщиком. И так практически каждый день. Моя работа превратилась в разгребание багов. Но с одним нюансом. То что тестировщик считал багом - было ожидаемым и задокументированным поведением программы. 9 из 10 "багов" оказывались не багами. Человек либо невнимательно читал документацию, либо просто забил на это дело и руководствовался своими ощущениями, когда в баг-репорте описывал ожидаемый результат. Я человек терпеливый, но в концу 3-го месяца у меня начало подгорать. Мои просьбы "тщательнее изучать доку перед заведением бага" отбивались его фразами "у вас тут ничего непонятно в документации, у меня не было нормального онбординга, кого мне ещё спросить, как не тебя"? Было дикое желание обозначить лиду команды, что взаимодействовать с таким человек мягко говоря тяжело, но я решил не превращаться в ябеду, ведь могло быть такое, что это просто личная неприязнь. Но как оказалось после - не только мне с ним было тяжело и его уволили. Больше всего мне запомнилось, как он тестировал программу на null значения. Человек подставлял пустую строку "" и считал, что это равносильно null-значению 🤡 ▪️Разработка стала приносить дополнительный доход Благодаря навыкам разработчика, я смог написать небольшого Telegram-б… Читать полностью →

​💻 Новый ноут Редко меняю технику, но тут просто не удержался. Купил новый ноутбук, который позволит более комфортно работать в тех случаях, когда я не дома (а таких случаев в последнее время все больше). Старый ноут MSI служил верой и правдой с 2016 года, туда был добавлен SSD и оперативка увеличена до 32 Гб. Но процессор старого поколения давал о себе знать, да и автономность на нуле. Макбук брать не решился, побоялся, что у MacOS могут быть свои нюансы, к которым я не привыкну. Взял Lenovo ThinkBook 16 2024 за 64.000 руб с Aliexpress. По сравнению со старичком MSI GL62 - небо и земля: экран, разрешение, клавиатура, тачпад, автономность - все лучше на порядок, ну и проекты в IDEA билдятся гораздо быстрее. Осталось найти какую-нибудь кофейню, заказать латте и начать вальяжно писать код. Или такая опция доступна только для владельцев MacBook? )

🧗‍♂️ Чат Норриса добавили в 10.000 чатов! За 1 год саммари-бот Чат Норрис, который я сделал изначально для своего чата, разросся (правильное же слово?) до таких размеров, что это уже не маленький пет-проектик, а полноценная монолитная система из различного вида костылей внутри кода, которую нужно поддерживать, смотреть каждый день логи, оперативно реагировать на возникающие ошибки, а так же отвечать на вопросы пользователей. Тех. поддержка бота — это теперь моя вторая работа, которую я люблю (пока ещё). И за все время работы над ботом мне в личку написал только 1 неадекватный пользователь, который матом обложил и бота и меня) Но против этого неадеквата, наверное, около сотни сообщений в личке с восхищением "какой же крутой бот". И это, блин, дико приятно. Мотивирует не забрасывать проект, а дополнять/улучшать функционал. Удивительно, но на основной работе (в крупной компании), я делаю гораздо более серьезные вещи (с технической точки зрения), но вот там никакой отдачи от реализованного функционала я не получаю. Если всё сделано хорошо, то никто даже спасибо не скажет, задача просто переводится в статус "Done". Но вот если косяк, то тут начинаются поиски виноватого и там мало приятного) В случае со своим проектом - я делаю не такие уж и сложные вещи, но получаю на порядок больше заряжающей и мотивирующей обратной связи от пользователей. И это круто. Кто работал на себя или создавал свой бизнес/проект - точно меня поймет. Материальная составляющая важна, но деньги не является топливом, заряжающим на новые свершения. Довольные клиенты (в моем случае пользователи) — вот что заряжает! Спасибо всем, кто поддерживает меня и проект Чат Норрис! Надеюсь, через год я уволюсь с основной работы и уйду с головой в свои проекты 😋

👨‍💻 3 года в IT 3 года назад я получил свой первый оффер в IT-компанию на позицию Java-разработчика. В тот момент я чувствовал себя так, будто выиграл в лотерею, ведь я смог в 32 года бросить все свои достижения в прошлой сфере деятельности, выучиться на разработчика и начать новый карьерный путь с нуля. На протяжении долгого времени после смены сферы деятельности я кайфовал: условия, люди, рабочий процесс – всё это вызывало восторг, особенно в сравнении со всем тем, что у меня было в строительной сфере. Спустя 3 года первоначальный восторг, конечно, прошел, ведь работа на обязательной основе – это всё-таки работа, а не развлечение. Но я точно могу сказать, что уровень жизни возрос: доход, отсутствие стресса, удаленка, возможность плодотворно поработать и побольше отдохнуть. В начале карьеры я часто менял работу. В первой компании проработал 3 недели, во второй — 6 месяцев, в третьей работаю до сих пор. В начале такие прыжки были оправданы, ведь проходя собеседования в другие компании я мог получить оффер с зарплатой в 2 раза выше, чем у меня была на тот момент. Текущая загруженность на рабочем проекте позволяет уделять время семье, хобби и сторонним проектам, так что на данный момент нет желания ходить по собеседованиям и испытывать снова этот стресс, тем более неизвестно что меня будет ждать на новом месте. Очень радует возможность закрыть досрочно задачи на следующий день и с утра поехать серфить на море (когда есть прогноз). Посыл поста банален: важно не бояться перемен, если тебя не устраивает что-то в настоящем. Перемены – это почти всегда про преодоление трудностей. Но если ты знаешь, ради чего всё это затевается, то все препятствия будут пройдены. Трудности временны, а удовлетворение от того, что ты справился, будет сопровождать тебя всю дорогу. И помним, что у самурая нет цели, а есть только путь)

🌓 Любовь живет 3 года? Любовь к IT, разумеется. Подходит к концу 4-й год моей работы в новой сфере. Теперь она уже не новая, а вполне себе будничная. Так получилось, что ровно 3 года все было прекрасно: отличная команда, грамотное руководство, интересные задачи, рост скиллов и ЗП. Я на воодушевлении написал кучу постов о том как прекрасна разработка и что обязательно нужно пробовать войти в IT, если вы чувствуете, что вам это нравится. Но вот уже почти год в компании, где я работаю, происходят вещи, из-за которых работа нравится все меньше. ▪️Пришел новый менеджер, подход и решения которого пришлись не по душе всей команде. ▪️Сменилось высшее руководство компании. Вектор взят на максимальное сокращение расходов. Все плюшки урезали, ДМС не продлили. ▪️Высшее руководство поставило во главу разработки своих людей, которые на прошлом месте использовали другой стек, в частности другой язык программирования. В компании постепенно избавляются от проектов и команд, стек которых отличается, от "правильного". Соответственно сейчас я работаю с четким пониманием, что мой проект закроют через несколько месяцев - как только новый проект на новом стеке выведут в продакшн. ▪️Из нашей команды уволился лид разработки. Из разработчиков остался я один. Куча багов и задач по сервисам, которые были написаны не мной. Разбираться в чужом и доделывать чужое при отсутствии документации и даже тех. требований — ну не очень приятное занятие. Выход вроде бы есть: уволиться и найти другое место, но с учетом текущей ситуации на рынке труда, найти работу с такой же зарплатой будет не просто. Нужно будет снова готовиться к собесам и проходить все этапы... Всерьёз задумался о смене стека. Теоретически можно выучить новый язык и перейти в новую команду в этой же компании, сохранив при этом текущую зарплату (но это не точно). В ближайшие дни буду обсуждать условия перехода. Любовь к IT пока не пропала, но обстоятельства складываются так, что любить свою работу стало тяжелее. Снова настало время … Читать полностью →